Fiche métier : Chargé(e) de Mission Développement Touristique
Le rôle du Chargé de Mission Développement Touristique
L’objectif principal de l’agent de développement touristique est de dynamiser des lieux touristiques afin de les rendre attractifs pour le visiteur. Au fait des nouvelles tendances, il imagine des concepts et circuits touristiques valorisant un site, puis concrétise les projets d’aménagement avec les collectivités locales/territoriales.
Missions :
- Définir et mettre en œuvre la promotion des richesses locales,
- Accroître le flux touristique,
- Analyse et préconisation de nouveaux produits touristiques,
- Mise en œuvre d’une politique d’accueil, d’information et d’animation touristique,
- Communication et marketing.
Compétences requises :
- Connaissances économiques, juridiques, politiques,
- Sens de l’analyse et de la négociation,
- Diplomate, rigoureux,
- Capacités managériales et bon gestionnaire,
- Goût pour la communication,
- Connaissances des langues étrangères.
Évolution professionnelle :
Le chargé de mission développement du tourisme local peut prendre la direction d’un office de tourisme ou d’un comité régional de tourisme.
Salaire :
2000€ BRUT/mois
Formations recommandées :
Bachelor Responsable d’Activités Touristiques, Mastère Management du Tourisme
Fiches métiers
- Agent d’Accueil
- Agent de Voyage
- Assistant(e) Événementiel
- Chargé(e) de Mission Développement Touristique
- Chef(fe) de Produit Touristique
- Chef(fe) de Projet en Tourisme d’Affaires
- Chef(fe) de Projet Événementiel
- Conseiller Voyages
- Forfaitiste
- Guide Accompagnateur
- Responsable d’Agence de Voyage
- Responsable Marketing Touristique
- Responsable Office de Tourisme